Изменения в экономике, безусловно, влияют на занятость. Дело в том, что когда экономика сокращается, компаниям необходимо сокращать расходы, чтобы оставаться жизнеспособными. Один из способов сделать это — сократить количество людей, которых они нанимают. Если клиентов нет, потому что люди не тратят деньги, то компаниям нужно сокращать позиции, которые им больше не нужны. Короче говоря, во время рецессии рабочих мест становится меньше.
Потеря работы, связанная с рецессией, затрагивает всех
Цикл очень специфичен, когда речь идет о сокращениях сотрудников в период рецессии. Что-то заставляет людей в стране перестать тратить деньги. В самое последнее время отправной точкой был спад на рынке жилья. Люди потеряли свои дома, а инвесторы потеряли деньги, что привело к падению фондового рынка. Обеспокоенные люди перестают тратить деньги, иногда вытягивая их из своих вложений, еще больше ухудшая ситуацию.
Поскольку потребители тратят меньше денег, кризис затрагивает предприятия всех типов. Например, если вы перестанете тратить деньги, например, не купите в этом году новый автомобиль, который в противном случае был бы у вас, продавец автомобилей, дилер и производитель потеряют деньги. В свою очередь компания-запчасти, административный персонал и даже компания, доставляющая бумагу производителю, теряют деньги. Эти предприятия сокращают свои потери, отпуская людей, увольняя их рабочие места, поскольку они больше не нужны. Ситуация усугубляется тем, что сейчас еще меньше людей тратят деньги. Как видите, рабочие места часто теряются в условиях рецессии.
Где рабочие места потеряны
Рабочие места теряются практически в каждом секторе во время рецессии, поскольку вся экономика США зависит друг от друга. Некоторые из затронутых категорий:
- Производственные и фабричные рабочие места часто стоят на первом месте, поскольку компании начинают производить меньше продукции, поскольку они недостаточно продаются.
- Рабочие места в сфере услуг исчезают, поскольку сотрудники не нужны, потому что люди не нуждаются в их услугах, таких как рестораны, персонал универмагов и должности в индустрии туризма .
- Должности по продажам значительно сокращаются, поскольку люди не покупают, включая продавцов автомобилей, агентов по недвижимости и других должностей, ориентированных на продажи, даже телемаркетологов.
- Сокращаются внутренние офисные люди, особенно те, которые не нужны для функционирования бизнеса. Например, руководитель бизнеса может пойти и нанять фрилансера для одного или нескольких проектов, что существенно сократит потери в заработной плате и пособиях.
- Должности на государственной службе сокращаются. В нынешних экономических условиях стоимость многих домов упала вместе с падением налоговых поступлений в города, что привело к тому, что полиция и пожарные вынуждены были потерять свои должности.
Есть очень мало должностей, которые действительно безопасны, когда речь идет о рецессии в США, влияющей на потерю работы. Предприятия могут не закрыть свои двери полностью, но они, скорее всего, откажутся от любых дополнительных вакансий, чтобы им не приходилось платить зарплату и льготы этим людям. Они могут снова добавить эти позиции, когда бизнес снова вырастет, когда экономика укрепится.
Узнайте, если ваша работа находится под угрозой
Во время рецессии люди часто беспокоятся о том, что их рабочие места могут быть сокращены. Если это вы, есть вещи, которые вы можете сделать, чтобы защитить себя (в некоторых случаях).
- Станьте незаменимым для компании: будьте рядом всегда и для любых нужд босса. Будьте тем, кто привлекает потенциальных клиентов и увеличивает продажи.
- Убедитесь, что ваша отрасль и компания стабильны. Поговорите со своим боссом и высшим руководством о реалиях внутри компании.
- Быть гибким. Работайте в нерабочее время или откройте доступ к времени, должностям и типам работы, которые вы готовы выполнять, что снизит вероятность того, что вы окажетесь в числе первых людей, которых уволят.
- Продолжить свое образование. Получение лучшего образования может помочь вам продвинуться по карьерной лестнице , сделав вас более важным для бизнеса.
- Будьте готовы потерять несколько часов вместо того, чтобы потерять работу. Некоторые предприятия работают над сокращением рабочего времени, вплоть до четырехдневной рабочей недели, чтобы сотрудники не теряли работу. Частичная занятость лучше, чем никакой работы.
Самое главное, поговорите со своим работодателем о своей должности, чтобы убедиться, что она для вас. Рецессии могут привести к потере рабочих мест, но экономический рост будет способствовать открытию новых вакансий в будущем .
.